Эмне жакшы, эмне жаман? Мигранттарга кандай мамиле кылуу керек, мышыктар менен эмне кылуу керек жана эски китептерди ыргытуу керекпи? Бөлүмдөгү айлыкты көтөрүү туура болобу жана Петровду иштен алуу керекпи? Жашоодо чоң-кичине маселелер көп, алардын ар бири боюнча өз позициясын калыптандыруу керек.
Бул кара, бул ак. Сентябрдан баштап айлыкты көбөйтөбүз, Петровду иштен алабыз. Акыркы 10 жылда окулбаган, кийинки 5 жылда окулбай турган китептерди — ыргытабыз.
Белгилүү бир позициянын ООБА же ЖОК, КЫЛБАЙ же ЖОК деген так критерийлери бар.
Демек, мындай так аныкталган позицияны калыптандыруу көпчүлүк үчүн өтө татаал иш. Көптөр сүйлөп эле тим болбостон, кандайдыр бир түшүнүксүз, бүдөмүк, түшүнүксүз ойлошот. Бардык эркектер өз оюн ачык, так жана так айта алышпайт, андан да бул аялдардын көйгөйү. Көптөгөн аялдардын өзүнүн так позициясын калыптандыруу адаты жок эле эмес, андан качышат. Көбүнчө муну ачык эле айтышат: «Мен муну мынчалык катуу формулировкалоодон корком. Жашоодо баары түшүнүксүз. Мен өзүмдү өтө күчтүү формулировкалар менен чектегим келбейт, менде ой жүгүртүү эркиндиги болушу керек, жагдайга жараша иш алып барууга жана көз карашымды өзгөртүүгө мүмкүнчүлүк керек.
Эми бул ишенимдүүлүк жөнүндө эмес. Бул категориялык жана өжөрлүк жөнүндө. Категориялык – башка көз карашка болгон укуктан баш тартуу, өжөрлүк – бул ылайыксыз болгон жерде да позициясын өзгөртүүнү каалабоо.
Ишенимдүүлүктү өжөрлүк жана категориялуулук менен чаташтырбоо үчүн: «Сиз түзгөн жана билдирген позиция акыркы эмес болушу мүмкүн. Өмүр бою ага кармануунун кереги жок, аны ар дайым өзгөртө аласыз. Эгерде булар башка адамдардын алдындагы милдет эмес, сиздин көз карашыңыз жана позицияңыз гана болсо, анда жаңы шарттарда көз карашыңызды өзгөртүү - бул такыр карама-каршылык эмес, акылга сыярлык ийкемдүүлүк.
Дистанцияда айкын категориялык ой жүгүртүүсү бар адамдарга арналган “Категориялык жок” көнүгүү бар. Бул эки көнүгүү эки антиподдун ролун аткарат, бирок кийинчерээк алар бири-бирин толуктап турганын түшүнөсүз. Сиз абдан так жана так сүйлөп жатканда, катуу эмес, жумшак жана токтоо интонация менен сүйлөгөндү үйрөнүшүбүз керек.
Көнүгүү максаты: «Маанилуу кеп» көнүгүүлөрүн толуктоо, Дистанциянын катышуучуларынын ой жүгүртүүсүн жана сүйлөө узундугун жана тезисин бекемдөө.
Турмушта так позициясы бар адам аз басат. Ал өз оюн өзгөртө алат, бирок бул өзүнөн өзү эмес, атайылап болот. Белгилүү бир көз карашка ээ адамдын маанайы жана кокустук факторлору менен өзгөргөн суюк кызыкчылыктары гана эмес, ошондой эле бекем, так баалуулуктар бар. Билдирүүдө ишенимдүү адам менен сиз сүйлөшүүлөрдү жүргүзө аласыз.
Сүйлөшүү жөндөмү – бул эки башка жана так позицияны айкалыштыра билүү. Ал эми так позицияңыз жок болсо, сиз менен конкреттүү бир нерседе кантип макулдаша аласыз?
Жана эң негизгиси, бул көнүгүүнү иштеп чыгуу адамдардын ортосундагы баарлашуунун кагылышуусун кескин азайтат. Кызмат жок болсо сындаш оңой.
Менин позициям сиздин позицияңыз туура эмес.
- Кайсынысы туура?
- Мен билбейм. Бирок сеники туура эмес.
Эгерде адам өзүнүн позициясы жөнүндө ойлонсо, анда ал өзү анын ачык-айкын критерийлерин жана негиздерин издеп жүргөн, бирок идеалдуу эч нерсе жок, акылдуу адамдар кынтык табууга мүмкүн эмес (бул болбойт) позицияны эмес, ошол жеткилең эмес позицияны тандашат. башкаларга салыштырмалуу бир топ артыкчылыктарга ээ. Ал сабырдуураак болуп калат.
Кандай болгон күндө да, кээде эки конкреттүү позицияны бир бүтүнгө бириктирүү мүмкүн. Ал эми бир так позицияны ага кол салуу менен айкалыштыруудан майнап чыкпайт.
көнүгүү
Көнүгүү жасап жатканда, ар бир сүйлөшүүдө сиздин милдетиңиз – өзүңүздүн позицияңызды так айтуу. Сиздин позицияңыз акыркы эмес, бирок так жана түшүнүктүү болушу мүмкүн. Чечим кабыл алуу зарылчылыгы жөнүндө сөз болгондо, сиз чечимиңизди түзүүгө даярсыз.
Сиз өз позицияңыз жөнүндө так айтуу жөндөмүн өрчүтүшүңүз керек. Сиз "мен колдойм" жана "мен каршымын" деп айта алышыңыз керек.
Көнүгүүнүн узактыгы үчүн, адатта, 1-2 жумалык оор жумуш жана бир ай тазалоо, сөздөн бурулуштарды алып салуу сунушталат: "Жакшы, мен билбейм ...", "Баары кырдаалга жараша", “Кээде ошондой, кээде андай эмес”, “Экөөбүз тең туура айтасың”, “Мен эки көз карашты тең колдойм”, “50/50” ж.б.у.с. Сиз түшүнөсүз, кээде баары чындап эле кырдаалдан көз каранды, бирок азыр так айкындыкка үйрөнүү керек. Бул булут сымал билдирүүлөрсүз бир ай керек.
Абайлаңыз! Эгер сиз айткан так жана так позиция керексиз чыр-чатактарды же трагедияларды жаратса, сак болуңуз. Бул жерде унчукпай койсоңуз болот, биздин милдет - өзүбүздүн же башкалардын жашоосун бузбоо, үйрөнүү. Бардыгы: биз фанатизмсиз иштейбиз.
ОЗР: Бул көнүгүүлөрдү аткаруу үчүн сизге талаш-тартыштуу темалар сунушталат, алар өзүңүздүн маектешиңизге так, так жана ошол эле учурда түшүнүктүү негиздүү позицияңызды көрсөтүү менен талкуулашыңыз керек. Сиз так жана негиздүү түрдө “мен бул үчүн” жана “мен буга каршымын” деп айтышыңыз керек. Мындай позицияларды калыптандыруу жана жүйөлүү коргоо жөндөмдүүлүгү бул көнүгүүдөн өтүү катары каралат.